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(1) 위험 관리 시스템

이 그룹은 투자자의 결정에 중대한 영향을 미칠 수있는 위험을 정확하게 파악하고 경영에 미치는 영향을 줄이기 위해 이사회의 자문 기관으로 그룹 리스크 관리위원회를 설립했습니다 각각의 예상되는 위험은 세 가지 주요 위험 (관리 및 재무 위험, 인적 자원, 노동 및 사회적 일반 위험 및 온라인 바카라 부문 위험)으로 분류되었으며, 그룹 위험 검토 소위원회가 위험을 식별하고 대책을 개발하기 위해 설립되었으며, 그룹 위험 관리위원회는 내용에 대해 논의하고 조사합니다


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<위험 관리 시스템 다이어그램>


(2) 위험 관리 방법

또한 위험이 확인되고 측정은 다음과 같이 계획됩니다

  1. 우리는 생성 된 AI를 사용하여 그룹에서 위험 이벤트를 추출하고이를 위험 시나리오를 공식화하기위한 참조로 사용합니다 (위험 이벤트가 명백해질 때 발생)
  2. ② 위험 시나리오를 기반으로 그룹에 대한 위험의 영향을 측정하고 평가합니다
  3. ③ 평가의 결과로 위험 관리 조치 및 위험 관리 계획은 매우 중요한 위험 이벤트를 위해 공식화됩니다
  4. ④ 위험 관리 측정 및 관리 계획의 성능 및 진행 상황을 확인하고 평가하고 PDCA주기를 설정합니다

(3) 중요한 위험

그룹의 온라인 바카라 결과 및 회계 상황과 관련된 문제 중에는 투자자의 판단에 큰 영향을 줄 수있는 다음과 같은 것이 있습니다 텍스트의 미래 문제는 2025 년 3 월 31 일 기준으로 그룹에 의해 결정되었습니다

1 시장 환경의 변화에 ​​관해

인적 자원 부족의 사회적 문제를 충족시키기 위해 온라인 바카라 효율성을 향상시켜야하며, 디지털 혁신 (DX)과 관련된 IT 투자 요구는 강력합니다 또한 클라우드 서비스 및 Generation AI 기술의 발전 덕분에 일본의 데이터 센터 건설이 가속화 될 것으로 예상됩니다 또한 사이버 공격이 점점 정교 해지면서 보안 위험이 증가하고 있습니다

이 중에서도 최첨단 기술을 사용하여 가치가 높은 영역을 다루는 데 지연, 명령 기회 상실, 경쟁 업체에 대한 경쟁력 감소, 사회 및 경제 상황의 변화로 인해 고객 회사의 투자 욕구 감소로 인해 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재정 위치에 영향을 줄 수 있습니다

이러한 상황에서, 우리는 2025 년 4 월 1 일에 운영 회사를 통합하여 그룹 전체에 서비스 제공을 달성하고 시너지 효과를 창출하고 시장 환경의 변화에 ​​대응했습니다

이 그룹은 또한 2026 년 3 월에 끝나는 회계 연도의 첫 해와 함께 3 년간 중기 사업 계획 인 "Next 50 III"Jump !!! ""를 공식화했습니다 부족과 기술 발전으로 인해 업계의 위치가 변화함에 따라 온라인 바카라를 수행하는 "인적 자원"의 가치를 높이고 수익성이 높은 온라인 바카라 모델로 전환 할 것입니다

2 기업 인수 소개

우리의 관리 전략 중 하나는 M & A를 통해 온라인 바카라를 확장하는 것입니다 그러나 시장 환경의 변화 또는 예기치 않은 상황으로 인해 사업이 계획대로 진행되지 않거나 초기에 계획된 결과가 달성되지 않은 경우, 영업권의 손상을 치료 해야하는 것과 같은 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 미칠 수 있습니다

이를 구현할 때,이 그룹은 대상 회사의 재정, 세금, 법률 업무 등에 관한 회계사 및 변호사의 실사를 수행함으로써 미리 위험을 피하기 위해 노력합니다 또한, 구현 후, 회사는 이사회 등에 참석하거나 재무 제표 등을 면밀히 조사함으로써 사업 상황을 정기적으로 모니터링하고 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 미치는 영향을 이해하기 위해 노력합니다

3 글로벌 온라인 바카라 소개

우리의 온라인 바카라 전략의 일환으로, 우리 그룹은 주로 중국, 싱가포르, 미얀마, 미국 및 유럽에서 글로벌 온라인 바카라를 홍보하고 있습니다 그러나 세계 경제 및 외환 동향, 거래를 둘러싼 법적 규정, 온라인 바카라 관행의 차이, 정치 및 사회적 변동과 같은 다양한 요인은 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다

글로벌 관리 부서는 각 해외 기반의 외부 환경의 온라인 바카라 상황과 변화를 이해하는 데 주도권을 잡을 것이며, 개별 위험 이벤트의 경우 그룹 위험 관리위원회는 세부 사항을 이해하고, 상태를 확인하고, 조치 진행 상황을 확인하고, 측정의 효과를 확인하고, 위험을 줄이기 위해 노력할 것입니다

미얀마와 관련하여 장기 불안정한 정치적 상황으로 인해 2023 년 3 월 31 일에 작전을 마감했지만 그룹의 성과에 미치는 영향은 사소한 일입니다

4 인적 자원 확보

우리 그룹은 최신 기술에 대응하고 고객 만족도를 향상시키기 위해 재능있는 인력을 확보하고 개발하는 데 중요합니다 보안 및 개발 인적 자원이 불충분하거나 온라인 바카라 혁신과 관련된 요구를 충족시키는 인적 자원을 보충 할 수 없다면 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다

우리는 국내외 및 국제적으로 신입 졸업생과 중간 경력 모집을 통해 고 부가가치 인적 자원을 확보했으며 회사에 합류 한 후 기술 및 인간 기술 교육을 계속 제공합니다 또한 고객 요구의 변화에 ​​대응하기 위해 기술을 향상시키기 위해 인적 자본을 적극적으로 투자 할 것입니다 우리는 자율적 인 직원 및 "건강 관리"가 될 수있는 "기업 문화"뿐만 아니라 이러한 "경력 인식"을 통해 직원 참여를 향상시키는 데 중점을 두어 "고객 만족도 향상"과 "생산성 향상"으로 이어지고 이러한 노력이 기업 가치를 더욱 향상시킬 수있는 선한주기를 창출하는 것을 목표로합니다

5 정보 관리

이 그룹은 항상 정보 보안을 유지하고 개선하기 위해 노력하고 고객을 만족시킬 서비스를 제공하기 위해 노력하지만, 무단 액세스 또는 심각한 오류로 인해 거래에 대한 정보가 손실되거나 변경되거나 유출되면 그룹의 신뢰가 손실되며 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다 개인 정보와 같은 정보 자산을 올바르게 처리하기 위해 그룹은 기본 정보 관리 정책 및 개인 정보 보호 정책과 같은 다양한 규정을 보유하고 있으며 2022 년 4 월에 발효 된 개정 된 개인 정보 보호법을 준수했습니다

또한 정보 관리에 관한 교차 조직 응답 및 토론을 일반적으로 처리하기 위해 정보 관리 관리자를 중심으로 한 관리 시스템을 설립했으며 CSIRT (Cybersecurity)의 전문 팀이 다양한 보안 조치를 강화하고 사건 발생시 조치를 취하는 데 주도하고 있습니다

직원들은 정기적 인 사이버 공격 연습을 수행하고 법률 및 규정을 개정하는 규정에 대해 교육을 수행하여 규정 준수에 대한 인식을 더욱 향상시키기 위해 노력하고 있습니다 또한 P- 마크 및 ISO27001 인증을 받았으며 유지 관리 및 계속됩니다

6 지속 가능성에 대해

(a) 기후 변화
최근에 세계 기후 변화로 인해 지진, 태풍 및 홍수와 같은 대규모 자연 재해의 빈도와 영향이 증가했으며, 온실 가스 배출량을 회사에 대한 온실 가스 배출량을 줄이고 "탄소가없는 사회"를 실현하기위한 재생 가능한 에너지를 구현하려는 노력을 구현 함으로써이 문제를 해결해야합니다

그러한 상황에서 기후 변화에 대한 불충분 한 반응은 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다 예를 들어 온라인 바카라 파트너를 포함한 다양한 이해 관계자의 등급 감소 및 온라인 바카라 기회 상실과 같은 재무 상태 이러한 이유로, 우리 그룹은 기후 관련 재무 공개 (TCFD)에 대한 태스크 포스를 지원하고 ISO14001 인증을 얻음으로써 환경 친화적 인 온라인 바카라 활동을 홍보하고 있습니다 또한 일부 이니셔티브는 당사 웹 사이트에 공개됩니다

(b) 인권 정보
최근 몇 년 동안 국제 인권 표준 강화를 포함하여 인권을 존중하려는 노력이 점점 더 요구되고 있습니다

이 상황에서 인권 존중에 대한 불충분 한 응답은 온라인 바카라 파트너 회사를 포함한 다양한 이해 관계자의 등급 감소, 온라인 바카라 기회 상실, 업무 환경의 악화 및 부진한 직원 사기와 같은 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다

이러한 이유로, 그룹은 국제 인권 표준을 존중하고 지원하고, ID 그룹 인권 정책을 확립하고, 직원들이 온라인 바카라 활동에서 어떤 행동을 해야하는지 명확하게 나타내며 규범을 준수하는 기업 문화를 개발하기 위해 노력합니다 또한, 우리는 교육 및 ID 그룹 인권 정책에 대한 인식을 장려하고 ID 그룹 인권 정책을 준수하여 인권을 고려하기위한 교육 및 기타 수단을 통해 그룹의 사업에 관련된 온라인 바카라 파트너를 홍보하기 위해 노력합니다

7 자연 재해, 갈등, 테러, 전염병 수준의 전염병 등과 관련하여

지진, 태풍 및 홍수와 같은 대규모 자연 재해와 관련된 위험이 해마다 증가함에 따라 전 세계적으로 발생하는 갈등, 테러, 전염병 수준의 전염병 등으로 인한 피해가 완전히 피할 수 없으며, 예상 규모를 초과하는 손상은 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다

이 그룹은 온라인 바카라 실행을 방해하는 다양한 불규칙한 사건의 영향을 최소화하기 위해 위기 관리 매뉴얼과 BCP (Business Continuity Plan)를 설립했습니다 또한 본사 운영의 일부는 Sanin BPO Center로 이전되었으며, 이는 장치의 집중으로 인한 위험을 줄이고 원격 복지를 포함한 작업 스타일을 계속 다각화 할 것입니다 우리는 식품 및 위생 제품을 비축하고 다양한 매뉴얼을 검토하며 안전 점검 시스템을 사용하여 정기 교육을 구현함으로써 온라인 바카라 연속성을 보장하기 위해 계속 노력할 것입니다

8 소프트웨어 개발 및 IT 인프라 온라인 바카라 실행

소프트웨어 개발 및 IT 인프라 운영에 대한 그룹의 판매 비율은 461% (FY2025)를 차지합니다 이 사업에서는보다 정교하고 복잡하며 배송 시간이 짧아지고 있습니다 개발 중 요구 사항, 품질 감소 또는 배송 지연이 발생하면 프로젝트 또는 손해를위한 추가 비용으로 인해 수익성이 저하 될 수 있으며 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태에 영향을 줄 수 있습니다

이러한 위험을 헤지하기 위해, 우리 그룹은 ISO9001을 준수하는 품질 관리 시스템을 도입했습니다 대규모 신규 프로젝트가 접수되면, 주문 검토 회의는 거래 정책, 수익성, 인사 구조, 기술 대응 기능 및 관리 판단에 따라 기술 축적 ​​가능성을 고려할 것입니다 또한 품질 관리 부서는 제안 및 추정 단계에서 각 프로젝트의 전달에 이르기까지 프로세스를 통해 위험 분석 및 관리를 수행하고 프로젝트 실행 중 QCD (품질, 비용, 배송 날짜) 상태를 정기적으로 검토하여 이상을 조기에 탐지하고 비 수준이없는 경우를 예방합니다

또한, 미래에 증가 할 것으로 예상되는 여러 서비스 부서 및 대규모 프로젝트의 대규모 프로젝트를 수용하기 위해 회사의 프로젝트 관리 방법을 검토하고 관리 계정과 같은 내부 시스템을 개혁하여 적시하고 정확한 프로젝트 관리를 달성하기 위해 노력할 것입니다

9 시스템 관리 운영 구현에 대해

그룹의 시스템 관리 판매 비율은 416% (FY2025)를 차지합니다 시스템 관리 작업에서 잘못된 운영으로 인해 정보 제공의 시스템 실패 또는 지연이 발생할 가능성은 없습니다 대규모 시스템 실패가 발생하면 손상이 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상태의 영향을받을 수 있습니다

이러한 장애물을 방지하기 위해 그룹은 "영향을받는 온라인 바카라의 재검토를위한 완전한 시스템"과 "도구를 사용한 자동화 촉진"을 구현하고 있습니다 또한 "장애물을 방지하기위한 교육", "장애 요인 분석 및 피드백"및 "현장 검사"를 구현하기위한 품질 관리 부서가 있습니다 또한, 우리는 ISO9001 인증을 얻었으며 품질을 향상시키기 위해 지속적인 개선을하고 있으며 주요 시스템 고장을 경험하지 못했습니다

또한, 우리의 핵심 온라인 바카라 인 시스템 관리 온라인 바카라는 DX가 홍보함에 따라 주요 전환점을 겪고 있습니다 기존 시스템, 자동화, 퍼블릭 클라우드 사용, 주요 고객을위한 차세대 시스템으로의 마이그레이션 및 센터 통합 및 과거의 간단한 운영 사업으로 제한하면 규모가 줄어들 수 있습니다

이 그룹은 미래의 시스템 관리 운영 전망을 고려하여 운영의 부가 가치를 높이고 원격 영역에서 원격 운영을 지원함으로써 효율성을 향상 시키며 자체 가상 시스템 운영 센터 (ID-VROP)를 사용하여 여러 위치를 운영함으로써 효율성을 향상시키는 자동화 운영을 포함하여 차세대 운영 서비스를 적극적으로 홍보 할 것입니다

10 파트너 회사의 인사 조달에 관한

프로젝트의 요구를 충족시키는 직원을 조달하고 주문량 증가와 순서 부피에 대한 유연하게 대응하기 위해이 그룹은 파트너 회사의 직원을 조달하기 위해 적극적으로 노력하고 있습니다 그러나 시장 변화로 인해 주문량이 증가하거나 급격히 감소하면 그룹의 온라인 바카라 결과 및 재무 상황은 인원 조달이 열악하거나 적시에 직원을 석방 할 수없는 영향을받을 수 있습니다

이 그룹은 파트너 회의 및 연구 세션을 정기적으로 파트너 회사와 정기적으로 개최함으로써 온라인 바카라 정책, 사례 정보 및 문제 사례 공유에 대한 정보를 교환하고 핵심 파트너 회사와의 협력을 심화시켜 대량 프로젝트를 수신 할 수있는 협업 시스템을 구축하고 품질 관리, 품질을 향상시키기 위해 노력하고 직원 구역 조달 기능을 제공 할 것으로 예상됩니다

또한 미래에 수요가 증가하고있는 IT 인프라 및 사이버 보안과 같은 고급 IT 기술 분야에서 우리는 그룹의 정책 및 인적 자원 개발 정책에 대한 정보를 공개하고 직원 개발을 지원하고 파트너 회사와 협력하여 직원을 교육함으로써 고급 기술 인력을 확보하려고 노력하고 있습니다